2027财年XBOX将裁员3200人，多方面重置开启新征程！

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重置XBOX

作者Asha宣布即将开启XBOX历史上规模最大的一次重组。在2027财年将团队规模缩减约3200人，其中约1600个岗位从即日起裁撤，四家工作室将脱离XBOX由新管理层接手。

业务状况不乐观，运营利润率比同类型平台和发行商低3 - 10倍，进入第九世代时用户基数小、成本结构高，Game Pass等业务增长未达预期，核心业务疲软，且游戏行业面临严重硬件危机，所以必须重置XBOX。

重置内容组合

自2018年扩充工作室阵容，但如今行业游戏数量大增，竞争激烈，平均每投入一美元亏损64美分。将为独立开发者提供开放工具和庞大用户群体。Compulsion Games和Double Fine Productions回归原管理层转型为独立工作室；Ninja Theory和Undead Labs被新投资方收购以推进相关游戏开发；Arkane管理层与员工委员会协商评估战略选择。其他部门也会调整，第一方已公开宣布的游戏或项目不会取消，Mojang和King将直接向作者汇报工作。

重置平台

目前公司某些部门工作流程经过多达14层管理层，玩家数量和游戏时长下降，但平台团队规模比本世代初期扩大40%，导致决策迟缓、责任不清。重置时将简化流程，把管理层级缩减至最多5层，可行时减至3层，构建扁平化组织架构，优化工具使用流程，清理代码库，共享服务资源，将供应商支出减少50%。

重置运营模式

随着XBOX员工数量增加，公司内部分散，各部门难以协同。首次设立首席运营官（COO）一职，Helen Chiang晋升担任并直接向作者汇报，她将整合各项业务到统一运营模式。感谢Dave McCarthy服务17年后退休。

这些变革是为让XBOX有更广阔未来，今年投资更聚焦，有信心在2027年实现业务增长。

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